Etikett: Renovering

Vi vill ta emot wwoofare nästa säsong. Wwoof står för world wide opportunities on organic farms och innebär att människor som vill få nya upplevelser och lära sig om jordbruk kommer och bor på gården. De arbetar 4-6 timmar cirka fem dagar i veckan i utbyte mot mat och husrum. Idag finns det 189 wwoof-gårdar i Sverige och de flesta vi pratat med är mycket nöjda med arrangemanget. Vi vill ha wwoofare dels för att vi behöver fler händer i grönsaksodlingen men också för att vi tycker om att ha människor på gården. Ofta är det unga människor som kommer som ser wwoof som en möjlighet att se nya delar av världen utan att det kostar en massa pengar. Tanken är att göra om vårt sädesmagasin till en tillfällig sommarbostad. På så sätt kan vi ta emot två till fyra wwoofare åt gången som kan sköta sig själva när de vill och äta frukost och kvällsmat för sig själva och övriga måltider ihop med oss. Det är dock lite jobb kvar men vi har ju vintern på oss. Idag började jobbet på riktigt även om vi tidigare har fuskat lite genom att riva ut ett golv och sätta in en ny dörr. Sara och Guillaume var på besök och gjorde att vi trots få timmar ändå hann gräva undan det mesta som krävs för att kunna lägga ner dräneringsrör.På huset sitter en brevlåda där tidningen har levererats i många år. Det innebär att tidningsbudet har kört fram och efter många års körning har det bildats en vall med gräs, jord och grus som förstört nedre delen av panelen.  Detta är annars den sida av huset som är i bäst skick. Det mesta jobbet som ska göras ska göras inomhus och det är tur för när klockan var fem idag var det så mörkt så vi inte kunde jobba vidare utan extra belysning. Det är förmodligen också så att många dagar framöver så kommer vädret göra att vi hellre jobbar under tak. Även om det blir ett litet hus så tror vi att det kommer att bli väldigt mysigt som tillfällig sommarbostad. Längst ner kommer det att bli en köksdel med trinett, en halvtrappa upp ett vardagsrum och ovanpå köksdelen ett sovloft. 

Det finns som sagt en del kvar att göra. Arbetsplaneringen är indelad i tre faser för att vi ska få en överblick av vad som är kvar och i vilken ordning vi ska jobba. Vi vet av erfarenhet dessutom att det tillkommer en hel del jobb efterhand. Ett bra exempel på dubbla känslor. Det känns både helt övermäktigt och pirrande roligt att få sätta igång.